Архив вакансий

Специалист коммерческого отдела г. Москва

Требуется специалист коммерческого отдела в компанию-дистрибьютор химико-аналитического оборудования.

  • Изучение рынка.
  • Сравнение с конкурентами.
  • Ценообразование.
  • Формирование прайс-листов и скидок.
  • Организация ценовых акций.
  • Общение с западными поставщиками.
Подробнее

Технический консультант по геотекстилю г. Москва

  • Мужчина, 30-45 лет.
  • Высшее образование – техническое/инженерное (строительство, проектирование).
  • Опыт работы в строительстве и проектировании авто и железных дорог.
  • Знание рынка геосинтетических материалов.
  • Опыт работы в продажах.
  • Английский Intermediate level и выше и/или Немецкий Intermediate level и выше .
  • Коммуникативные навыки, умение проводить переговоры на различных уровнях, навык проведения презентаций.
  • Активность, мобильность, готовность работать на результат.
Подробнее

Руководитель отдела по внедрению и продвижению сырья в области нефтехимии (сырье по нефтехимии: моно продукты, павы, добавки) г. Санкт-Петербург

В связи с расширением в представительство международной компании требуется Руководитель отдела по внедрению и продвижению сырья (г. Санкт-Петербург).

  • Создание отдела из 2-3 человек: технические специалисты, менеджер по работе с ВЭД.
  • Планирование и контроль работы отдела.
  • Активные продажи сырья по нефтехимии, ведение и заключение сделок.
  • Консультации заказчиков по внедрению нужного вида сырья, формирование альтернативных предложений по решению проблем заказчиков.
  • Командировки по России.
Подробнее

Помощник руководителя сервисного департамента г. Москва

  • Высшее техническое образование или в области физики, химии;
  • Правильная, грамотная устная и письменная речь;
  • Умение чётко формулировать и грамотно излагать свои мысли;
  • Знание английского языка - дополнительный плюс.
Подробнее

Всего вакансий:  151    1 2 3 4 5 6   

Мы – катализаторы для развития бизнеса и карьеры

Мы занимаем уникальное место в отрасли и предлагаем грамотное,
квалифицированное решение в подборе научных кадров.

Благодаря нашей тесной связи с научно-образовательной средой, мы всегда в курсе текущей ситуации на рынке труда и постоянно развиваем новые способы, чтобы помочь нашим клиентам привлекать лучшие таланты для работы в коммерческих компаниях.

Мы отлично владеем как языком бизнеса, так и языком науки. Ваши кадры –
наша забота.